為切實(shí)轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)、提升服務(wù)水平，近年來(lái)，新洋農(nóng)場(chǎng)有限公司不斷創(chuàng)新工作新思路，狠抓干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，深入推進(jìn)作風(fēng)效能建設(shè)。

加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，落實(shí)主體責(zé)任。健全和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，多次召開干部作風(fēng)建設(shè)工作專題會(huì)，省委省政府、集團(tuán)公司作風(fēng)建設(shè)有關(guān)精神和問題通報(bào)第一時(shí)間全面組織學(xué)習(xí)傳達(dá)，要求每個(gè)干部認(rèn)真汲取教訓(xùn)，深刻反思警醒。適時(shí)組織黨員干部交流思想、談心得撰寫體會(huì)。出臺(tái)下發(fā)干部作風(fēng)建設(shè)有關(guān)文件，促進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)制度化、日?；?。

堅(jiān)持為民辦事宗旨，改進(jìn)干部作風(fēng)。嚴(yán)肅工作紀(jì)律，教育和引導(dǎo)黨員干部自覺強(qiáng)化政治紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)。制定了崗位責(zé)任制度和考核辦法，從工作紀(jì)律、工作作風(fēng)、考勤制度、值班制度等方面進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定，做到制度管人、管事、管權(quán)，力促各項(xiàng)工作順利開展。

強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)考核，認(rèn)真查擺問題。堅(jiān)持以案示警，用真實(shí)案例教育引導(dǎo)黨員干部樹牢政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律，從而提高思想認(rèn)識(shí)，站穩(wěn)政治立場(chǎng)。堅(jiān)持對(duì)黨員干部的日常監(jiān)管，開展回頭看活動(dòng)，認(rèn)真查找黨員干部中存在的作風(fēng)飄浮、紀(jì)律松弛、自由散漫等問題，對(duì)查找問題，做到立查立改。

建立監(jiān)督檢查機(jī)制，嚴(yán)厲追究責(zé)任。堅(jiān)持懲防并舉、標(biāo)本兼治的原則，建立健全督導(dǎo)檢查、責(zé)任追究制度，結(jié)合工作實(shí)際，加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)制度落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，及時(shí)對(duì)黨員干部不規(guī)范行為予以談話提醒教育，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。保持執(zhí)紀(jì)問責(zé)高壓態(tài)勢(shì)，使干部形成不想違、不敢違的主動(dòng)自覺。