南京正大天晴黨委高舉黨建旗幟，將軍墾紅色基因深度融入企業(yè)發(fā)展血脈，通過建強(qiáng)組織、創(chuàng)新機(jī)制、深化融合，走出一條獨(dú)具特色的高質(zhì)量發(fā)展之路，為生物醫(yī)藥行業(yè)樹立了黨建與業(yè)務(wù)同頻共振的標(biāo)桿。

南京正大天晴黨委構(gòu)建嚴(yán)密的組織體系，下轄3個(gè)黨總支、14個(gè)黨支部，346名黨員組成的先鋒隊(duì)伍充滿活力。這支隊(duì)伍平均年齡36.4歲，本科及以上學(xué)歷占比86％，研究生及以上學(xué)歷達(dá)151人，占比43.6％。高學(xué)歷、年輕化的黨員結(jié)構(gòu)，為企業(yè)發(fā)展注入源源不斷的創(chuàng)新活力與奮進(jìn)力量。

筑牢黨建根基，離不開堅(jiān)實(shí)的陣地建設(shè)。南京正大天晴黨委以紅色引擎驅(qū)動(dòng)全流程融合，精心打造“四個(gè)平臺(tái)”，構(gòu)建起全方位、多層次的黨建矩陣。160平方米的黨員活動(dòng)室不僅是黨史學(xué)習(xí)教育的主陣地，更被打造成沉浸式黨史教育室；食堂、車間等公共區(qū)域的黨員示范崗展示板，讓先鋒模范作用看得見、學(xué)得到；2024年落成的研究院黨建文化長(zhǎng)廊，以圖文并茂的形式展現(xiàn)黨建與科研融合的生動(dòng)實(shí)踐。同時(shí)，8000余平方米的文體活動(dòng)空間，讓職工在工作之余放松身心；掃碼借閱的職工書屋、中歐商學(xué)院空中課堂，為職工搭建起知識(shí)提升的橋梁；覆蓋全員的黨員釘釘學(xué)習(xí)群，則打破時(shí)空限制，實(shí)現(xiàn)黨建學(xué)習(xí)“隨時(shí)在線”。

創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的永恒動(dòng)力。在南京正大天晴研究院，黨員創(chuàng)新示范崗活動(dòng)已成為推動(dòng)技術(shù)突破的強(qiáng)勁引擎。自2017年啟動(dòng)以來，參與黨員從21人擴(kuò)展至105人，實(shí)現(xiàn)科研一線全覆蓋。南京正大天晴設(shè)立了“常青藤訓(xùn)練營(yíng)”，助力校招大學(xué)生成長(zhǎng)計(jì)劃。隨著公司首個(gè)非腫瘤藥物NTQ5082項(xiàng)目進(jìn)入到臨床研究階段，研究院二支部在2022年迅速成立NTQ5082項(xiàng)目黨員創(chuàng)新示范小組，由黨員先鋒在藥化/工藝、非臨床研究和轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)三個(gè)方面分別帶隊(duì)攻堅(jiān)。其中蘇進(jìn)財(cái)帶領(lǐng)的藥化/工藝小組，經(jīng)過1個(gè)月的集中技術(shù)攻堅(jiān)，創(chuàng)新性地通過不對(duì)稱金屬催化還原構(gòu)建手性中心的方法，使得化合物合成總收率從0.5%躍升至14.3%，生產(chǎn)成本也從每公斤50萬元下降到16萬元。第三黨支部以黨建紅引領(lǐng)技術(shù)藍(lán)，成立智創(chuàng)攻堅(jiān)先鋒隊(duì)，通過“青藍(lán)色譜計(jì)劃”建立差異化人才培養(yǎng)體系，資深黨員與新進(jìn)大學(xué)生“1對(duì)1”結(jié)對(duì)培養(yǎng)，已助力16名青年骨干成長(zhǎng)為技術(shù)尖兵，促進(jìn)“職場(chǎng)小白成長(zhǎng)為專業(yè)大咖”，榮獲品牌故事大賽獎(jiǎng)項(xiàng)、國(guó)家級(jí)能力驗(yàn)證2項(xiàng)。第一黨支部黨員聶佳寧把“辛苦指數(shù)”變成“項(xiàng)目進(jìn)度”，用“火車公里數(shù)”丈量“工作深入度”，去年出差289天，以拼搏精神創(chuàng)造單項(xiàng)目出差新紀(jì)錄，推動(dòng)了20例項(xiàng)目入組，貢獻(xiàn)率達(dá)10%。在每年受表彰的科技成果人員中，黨員占比均在80%以上。憑借黨員的先鋒模范作用，研究院在技術(shù)創(chuàng)新上屢獲突破，不僅榮獲中華全國(guó)總工會(huì)授予的“工人先鋒號(hào)”，下轄黨支部也2次獲評(píng)省國(guó)資委先進(jìn)基層黨組織。

在南京正大天晴，“愛心、奮斗、開放”的企業(yè)文化深入人心。針對(duì)營(yíng)銷人員長(zhǎng)期駐外等特點(diǎn)，自2008年起開展的“親情零距離、感恩天晴行”活動(dòng)，已累計(jì)邀請(qǐng)329個(gè)家庭、1400余人次參與，讓員工在奮斗之余感受家的溫暖；非營(yíng)銷系統(tǒng)的家庭日活動(dòng)，則成為親子互動(dòng)、科普教育的溫馨平臺(tái)。同時(shí)，黨員帶頭開展公益行動(dòng)，從革命老區(qū)捐資助學(xué)，到組織醫(yī)療義診，處處彰顯企業(yè)承擔(dān)起的社會(huì)責(zé)任。在研發(fā)項(xiàng)目產(chǎn)業(yè)化落地過程中，研究院第四黨支部發(fā)揮黨員先鋒模范作用，一年間完成2項(xiàng)晶型專利規(guī)避，解決10余項(xiàng)工藝難題，申請(qǐng)專利和發(fā)表高水平文章6篇，成功將EI800原料藥成本從每公斤41萬元降至10.38萬元，實(shí)現(xiàn)技術(shù)突破與成本優(yōu)化的雙重勝利。第五黨支部將黨的精神融入科研血脈，持續(xù)完善“黨建+科研”工作體系，一年間完成4項(xiàng)核心技術(shù)突破，取得4項(xiàng)核心專利，發(fā)表1篇SCI文章，推動(dòng)2項(xiàng)首仿新技術(shù)產(chǎn)品報(bào)產(chǎn)。

黨建共建為企業(yè)發(fā)展開辟了新路徑。近5年，南京正大天晴黨委先后與495家單位開展了135次黨建共建活動(dòng)，構(gòu)建起廣泛的黨建合作網(wǎng)絡(luò)。在助力公立醫(yī)院發(fā)展方面，通過中央黨校、國(guó)家衛(wèi)健委黨校等3個(gè)全國(guó)性平臺(tái)，開展“書記微黨課”、黨建課題申報(bào)等項(xiàng)目，每年為10家醫(yī)院定制黨建提升方案。作為南京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)鏈黨組織鏈主企業(yè)，南京正大天晴黨委創(chuàng)新“黨建搭臺(tái)、經(jīng)濟(jì)唱戲”模式，推動(dòng)園區(qū)企業(yè)在安全、生產(chǎn)等領(lǐng)域深度交流，協(xié)助完善“紅楓論壇”課題項(xiàng)目，舉辦4場(chǎng)大型技能比賽，實(shí)現(xiàn)黨建與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的良性互動(dòng)。

從陣地建設(shè)到創(chuàng)新實(shí)踐，從文化培育到共建共享，南京正大天晴黨委以黨建為引領(lǐng)，將組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)，用紅色引擎驅(qū)動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，現(xiàn)已成為全國(guó)化藥綜合實(shí)力百?gòu)?qiáng)企業(yè)，2020-2024連續(xù)4年獲批藥品批件數(shù)量位列全國(guó)TOP10。